Complémentaire santé collective

Complémentaire santé collective

A compter du 1er janvier 2016, la complémentaire santé des salariés devient obligatoire et s’impose à chaque employeur. Pour vous aider à répondre à vos obligations, AXA vous propose une offre complète et adaptée aux besoins de vos collaborateurs.

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  • Une mutuelle santé entreprises qui répond à vos obligations légales.
  • Des garanties modulables adaptées à tous les budgets.
  • Des services en ligne pour faciliter la gestion de vos contrats.

Notre offre en bref

Proposez dès aujourd’hui une complémentaire santé à vos salariés, comme l’impose la loi à partir du 1er janvier 2016.

Valorisez votre entreprise par une politique sociale dynamique. Une rémunération indirecte qui vous permet de motiver et fidéliser vos salariés.

Conciliez les intérêts de votre entreprise avec les attentes de vos salariés. Vous choisissez les garanties qui seront communes à tous vos salariés et ces derniers ont la possibilité de choisir des garanties supplémentaires pour compléter leur couverture.

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Bon à savoir

L’offre AXA est conforme au décret sur le nouveau contrat responsable. Elle vous permet de bénéficier d’une exonération de cotisations sociales et fiscales et de l’application d’une taxe d’assurance réduite.

Les garanties communes à tous les salariés

Une solution à construire en fonction de votre budget et des besoins de vos salariés.

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  • Zoom sur les garanties qui font la différence
  • Soins courants
  • Hospitalisation
  • Optique
  • Dentaire
  • Prévention

Exemples de remboursement

Régime général Dentaire : couronne sur dents du sourire*

Complémentaire santé collective

Régime général Optique : équipement monture + verres simples

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Bon à savoir
  • Chef d’entreprise, vous pouvez bénéficier de cette solution à titre personnel, pour vous et votre famille ! Vous disposez des mêmes garanties, au même tarif que les salariés. 
  • Travailleurs Non-Salariés, vous profitez d’avantages fiscaux dans le cadre de la loi Madelin.

Des garanties supplémentaires pour les salariés

Les salariés ont la possibilité de compléter leurs garanties par une surcomplémentaire avec 2 formules au choix.

Chaque formule comprend :

  • 1 forfait plus ou moins élevé selon la formule choisie en optique, dentaire, appareillage et dépassements d’honoraires.
  • 1 ou 2 séances de médecine douce. 

Si vous avez fait le choix de couvrir uniquement les salariés, ceux-ci ont la possibilité d’étendre leurs garanties à leur famille.

Le paiement et la gestion de ces compléments se fait directement auprès du salarié.

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